Законодательное собрание Иркутской области объявляет конкурс по формированию кадрового резерва для замещения следующих типовых должностей государственной гражданской службы в Законодательном собрании Иркутской области (далее — должность областной гражданской службы):

1. Помощник председателя постоянного комитета (постоянной комиссии) Законодательного собрания.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «юриспруденция», «экономика и управление», «социальные науки», «естественные науки», «защита окружающей среды».

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления.

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки планирования, аналитической, исследовательской работы с целью разработки соответствующих информационно-аналитических материалов (проектов докладов, справок, сообщений и т.д.), предложений по актуальным направлениям соответствующей сферы деятельности, в том числе о необходимости разработки законопроектов и подзаконных правовых актов; разработки проектов правовых актов; консультирования по поставленным проблемам;

— навыки организации, проведения заседаний, совещаний, рабочих групп и других официальных мероприятий;

— навыки систематизации и структурирования информационного материала и способности к перераспределению этого материала на различные области деятельности

2. Начальник отдела в правовом управлении.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по направлению подготовки (специальности) «юриспруденция»;

— стаж государственной службы на ведущих должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки организации взаимодействия между подчиненными, планирования, осуществления контроля;

— навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— навыки разработки нормативных правовых актов, в том числе законопроектов;

— навыки публичных выступлений;

— навыки управления персоналом;

— навыки предвосхищения возникновения проблемных ситуаций;

— навыки эффективного перераспределения ресурсов, в том числе равного распределения работы между всеми подчиненными служащими, направления и коррекции деятельности подчиненных для своевременного завершения этапов деятельности отдела, формулирования четких целей и задач для подчиненных служащих с описанием путей и способов достижения требуемых результатов.

3. Консультант отдела в правовом управлении.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по направлению подготовки (специальности) «юриспруденция»;

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления.

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки анализа информационного материала, в том числе нормативных правовых актов; быстрого переключения от анализа одного материала к анализу другого не менее важного материала;

— навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; разработки проектов правовых актов, в том числе законопроектов;

— навыки составления документов справочно-информационного, аналитического характера; дачи консультаций, рекомендаций, в том числе устных.

4. Начальник аналитического отдела.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «гуманитарные науки», «экономика и управление», «социальные науки»;

— стаж государственной службы на ведущих должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления.

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки организации взаимодействия между подчиненными, планирования, осуществления контроля;

— навыки анализа сущности, закономерностей, тенденций экономических и социальных процессов, владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— навыки публичных выступлений;

— навыки управления персоналом;

— навыки предвосхищения возникновения проблемных ситуаций;

— навыки эффективного перераспределения ресурсов, в том числе равного распределения работы между всеми подчиненными служащими, направления и коррекции деятельности подчиненных для своевременного завершения этапов деятельности отдела, формулирования четких целей и задач для подчиненных служащих с описанием путей и способов достижения требуемых результатов.

5. Консультант аналитического отдела.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «гуманитарные науки», «экономика и управление», «социальные науки»;

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки анализа сущности, закономерностей, тенденций экономических и социальных процессов, быстрого переключения от анализа одного материала к анализу другого не менее важного материала;

— навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— навыки составления документов справочно-информационного, аналитического характера; дачи консультаций, рекомендаций, в том числе устных.

6. Начальник отдела по взаимодействию с представительными органами муниципальных образований.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «государственное и муниципальное управление», «юриспруденция»;

— стаж государственной службы на ведущих должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки организации взаимодействия между подчиненными, планирования, осуществления контроля, владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— разработки правовых актов, публичных выступлений, управления персоналом;

— навыки предвосхищения возникновения проблемных ситуаций, эффективного перераспределения ресурсов, в том числе равного распределения работы между всеми подчиненными служащими, направления и коррекции деятельности подчиненных для своевременного завершения этапов деятельности отдела, формулирования четких целей и задач для подчиненных служащих с описанием путей и способов достижения требуемых результатов.

7. Консультант отдела по взаимодействию с представительными органами муниципальных образований.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «гуманитарные науки», «экономика и управление», «социальные науки»;

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом, .

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки анализа информационного материала, в том числе нормативных правовых актов; быстрого переключения от анализа одного материала к анализу другого не менее важного материала;

— навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; разработки проектов правовых актов;

— навыки составления документов справочно-информационного, аналитического характера; дачи консультаций, рекомендаций, в том числе устных.

8. Консультант организационного отдела.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «гуманитарные науки», «экономика и управление», «социальные науки»;

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом.

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки анализа информационного материала, быстрого переключения от анализа одного материала к анализу другого не менее важного материала;

— навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; разработки проектов правовых актов;

— навыки составления документов справочно-информационного, аналитического характера; дачи консультаций, рекомендаций, в том числе устных.

9. Главный специалист организационного отдела.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «гуманитарные науки», «экономика и управление», «социальные науки»;

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки анализа информационного материала, в том числе нормативных правовых актов;

— навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— составления документов справочно-информационного характера; дачи консультаций, рекомендаций, в том числе устных.

10. Начальник отдела учета и отчетности — главный бухгалтер.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «финансы и кредит», «бухгалтерский учет, анализ и аудит»;

— стаж государственной службы на ведущих должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки организации взаимодействия между подчиненными, планирования, осуществления контроля, владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— навыки публичных выступлений, управления персоналом;

— навыки предвосхищения возникновения проблемных ситуаций, эффективного перераспределения ресурсов, в том числе равного распределения работы между всеми подчиненными служащими, направления и коррекции деятельности подчиненных для своевременного завершения этапов деятельности отдела, формулирования четких целей и задач для подчиненных служащих с описанием путей и способов достижения требуемых результатов.

11. Заместитель начальника отдела учета и отчетности — заместитель главного бухгалтера.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «финансы и кредит», «бухгалтерский учет, анализ и аудит»;

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с органами, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки планирования, осуществления контроля по отдельным направлениям работы;

— навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; разработки проектов правовых актов;

— навыки публичных выступлений; составления документов делового и справочно-информационного характера; подготовки заключений, консультаций, рекомендаций, в том числе устных,

— навыки направления и коррекции деятельности подчиненных для своевременного завершения этапов деятельности отдела, формулирования четких целей и задач для подчиненных служащих с описанием путей и способов достижения требуемых результатов.

12. Заведующий сектором государственной службы и кадров.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «управление персоналом», «юриспруденция»;

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки организации взаимодействия между подчиненными, планирования, осуществления контроля, владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— навыки разработки правовых актов; публичных выступлений, управления персоналом,

— навыки предвосхищения возникновения проблемных ситуаций, эффективного перераспределения ресурсов, в том числе равного распределения работы между всеми подчиненными служащими, направления и коррекции деятельности подчиненных для своевременного завершения этапов деятельности отдела, формулирования четких целей и задач для подчиненных служащих с описанием путей и способов достижения требуемых результатов.

13. Начальник протокольного отдела.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «государственное и муниципальное управление», «филология», «лингвистика», «документоведение и документационное обеспечение управления»;

— стаж государственной службы на ведущих должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки организации взаимодействия между подчиненными, планирования, осуществления контроля, владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

— навыки управления персоналом, предвосхищения возникновения проблемных ситуаций, эффективного перераспределения ресурсов, в том числе равного распределения работы между всеми подчиненными служащими, направления и коррекции деятельности подчиненных для своевременного завершения этапов деятельности отдела, формулирования четких целей и задач для подчиненных служащих с описанием путей и способов достижения требуемых результатов с описанием путей и способов достижения требуемых результатов.

14. Главный специалист протокольного отдела.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «государственное и муниципальное управление», «филология», «лингвистика», «документоведение и документационное обеспечение управления»;

— стаж работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления.

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander» на уровне пользователя, c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на уровне пользователя, навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки экспертизы информационного материала, в том числе нормативных правовых актов; владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами; разработки проектов правовых актов;

— навыки составления документов справочно-информационного, аналитического характера; дачи консультаций, рекомендаций, в том числе устных.

15. Консультант отдела информационных ресурсов.

Требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв по данной должности:

— гражданство Российской Федерации;

— достижение возраста 18 лет;

— владение государственным языком Российской Федерации;

— наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности) «естественные науки и математика», «информатика и вычислительная техника».

— стаж государственной службы на старших должностях не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Иркутской области, Закона Иркутской области «Об организации и деятельности Законодательного собрания Иркутской области», Регламента Законодательного собрания Иркутской области, законов Иркутской области и иных правовых актов Иркутской области, применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

— знание законодательства о гражданской службе Российской Федерации и Иркутской области;

— знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Законодательного собрания Иркутской области;

— знание основ государственного и муниципального управления;

— организационные навыки, в том числе навыки организации взаимодействия с органами, организациями, служащими и гражданами в соответствии с порядком служебного взаимодействия;

— навыки работы с компьютерными системами, в том числе «Word», «Excel», «Windows Commander», c информационно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант», навыками работы с Интернетом;

— навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

— навыки прогнозирования последствий принимаемых решений, коммуникативные навыки (навыки взаимодействия);

— навыки формулировки и решения задач проектирования профессионально-ориентированных информационных систем для предметной области с использованием различных методов и решений;

— навыки постановки задач системного проектирования и комплексирования локальных и глобальных сетей обслуживания пользователей информационных систем;

— навыки постановки и решения задач, связанных с организацией диалога между человеком и информационной системой;

— навыки проведения выбора интерфейсных средств при построении сложных профессионально-ориентированных информационных систем; формулировки основных технико-экономических требований к проектируемым профессионально-ориентированным информационным системам; создания и внедрения профессионально-ориентированных информационных систем в предметной области; разработки ценовой политики применения информационных систем в предметной области; конфигурирования операционных систем; работы с антивирусными программами;

— навыки работы с сетевым оборудованием.

Гражданину, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо представить следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 667-р, с приложением фотографии 4×5;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

6) другие документы, характеризующие профессиональные и личностные качества гражданина, которые он считает необходимым представить о себе (рекомендации, характеристики, резюме).

Документы принимаются по адресу: 664027, г. Иркутск, ул. Ленина, 1 а, кабинет 418, с 10 до 18 часов (кроме выходных дней), (телефон 20-33-65) до 13 февраля 2006 года включительно.

Не допускается подача документов по факсу.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности областной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Гражданам, допущенным к участию в конкурсе, о дате, месте и времени его проведения будет сообщено дополнительно.

За разъяснениями по всем вопросам обращаться по телефонам (395-2) 20-33-65, с 09 до 18 часов (время местное), E-mail — kuzmina@duma.irkutsk.ru